Benefits
Sehr gute Anbindung
Die unmittelbare Nähe zum Mainzer Hauptbahnhof ermöglicht eine ideale Anbindung an den ÖPNV. Sowohl die S-Bahn als auch Regionalbahnen und Busse sind gut zu Fuß erreichbar und verbinden Sie mit dem gesamten Rhein-Main-Gebiet.
Job Rad
Durch entsprechende Rahmenvereinbarungen haben Sie bei uns die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen.
Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
Ob fachliche oder persönliche Weiterentwicklung – die Landbell Group bildet ihre Mitarbeiter*innen kontinuierlich und ganzheitlich weiter. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, an internen Seminaren wie beispielsweise an IT-Schulungen, Sprachkursen, fachbezogenen Vorträgen oder an Soft Skills Trainings teilzunehmen. Sowie auch international dank unserer Vielzahl an Standorten. Zusätzlich ermöglichen wir individuelle Weiterbildungen und Seminare im Team.
Flexible Arbeitszeiten
Durch die flexiblen Arbeitszeiten bei der Landbell Group haben Sie je nach Team die Möglichkeit – bis auf unsere Kernarbeitszeiten – flexibel zu entscheiden, wann Sie Ihren Arbeitstag beginnen und enden lassen.
Mobiles Arbeiten
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Arbeit an bis zu 2 Tagen pro Woche bequem von zu Hause zu erledigen.
Erhöhte Urlaubstage
Neben 30 Tagen Jahresurlaub, erhalten Sie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
Gesundheitsförderung
Damit Sie fit und gesund bleiben, leistet die Landbell Group einen regelmäßigen Beitrag zu Ihrer gesunden Ernährung. Neben kostenlosen Getränken für unsere Mitarbeiter*innen, verwöhnen wir Sie regelmäßig – beispielsweise mit einer wöchentlichen frischen Obstauswahl. Außerdem erhalten Sie Ermäßigungen für eine Mitgliedschaft im Fitnessstudio am Firmenstandort Mainz.
Mitarbeiterevents
Uns ist ein freundliches und kollegiales Miteinander sehr wichtig. Daher feiern wir gemeinsam unsere Sommer- und Weihnachtsfeste und unterstützen zusammen nachhaltige Umweltprojekte, wie den jährlich stattfindenden „Rhine-Clean-up-Day“ in Mainz.
Landbell Group fördert E-Mobilität
Die Elektrotanksäulen können in der Firmenparkgarage zum Beladen des privaten E-Autos genutzt werden.
Corporate Benefits-Programm (Sodexo Karte)
Profitieren Sie als Landbell Group Mitarbeiter*innen von unserem Prepaid Benefit Pass und den vielfältigen Einlösemöglichkeiten für Produkte und Dienstleistungen zahlreicher Anbieter. In Deutschland gibt es über 40 Akzeptanzpartner aus allen Bereichen des täglichen Bedarfs.
Die unmittelbare Nähe zum Mainzer Hauptbahnhof ermöglicht eine ideale Anbindung an den ÖPNV. Sowohl die S-Bahn als auch Regionalbahnen und Busse sind gut zu Fuß erreichbar und verbinden Sie mit dem gesamten Rhein-Main-Gebiet.
Job Rad
Durch entsprechende Rahmenvereinbarungen haben Sie bei uns die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen.
Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
Ob fachliche oder persönliche Weiterentwicklung – die Landbell Group bildet ihre Mitarbeiter*innen kontinuierlich und ganzheitlich weiter. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, an internen Seminaren wie beispielsweise an IT-Schulungen, Sprachkursen, fachbezogenen Vorträgen oder an Soft Skills Trainings teilzunehmen. Sowie auch international dank unserer Vielzahl an Standorten. Zusätzlich ermöglichen wir individuelle Weiterbildungen und Seminare im Team.
Flexible Arbeitszeiten
Durch die flexiblen Arbeitszeiten bei der Landbell Group haben Sie je nach Team die Möglichkeit – bis auf unsere Kernarbeitszeiten – flexibel zu entscheiden, wann Sie Ihren Arbeitstag beginnen und enden lassen.
Mobiles Arbeiten
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Arbeit an bis zu 2 Tagen pro Woche bequem von zu Hause zu erledigen.
Erhöhte Urlaubstage
Neben 30 Tagen Jahresurlaub, erhalten Sie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
Gesundheitsförderung
Damit Sie fit und gesund bleiben, leistet die Landbell Group einen regelmäßigen Beitrag zu Ihrer gesunden Ernährung. Neben kostenlosen Getränken für unsere Mitarbeiter*innen, verwöhnen wir Sie regelmäßig – beispielsweise mit einer wöchentlichen frischen Obstauswahl. Außerdem erhalten Sie Ermäßigungen für eine Mitgliedschaft im Fitnessstudio am Firmenstandort Mainz.
Mitarbeiterevents
Uns ist ein freundliches und kollegiales Miteinander sehr wichtig. Daher feiern wir gemeinsam unsere Sommer- und Weihnachtsfeste und unterstützen zusammen nachhaltige Umweltprojekte, wie den jährlich stattfindenden „Rhine-Clean-up-Day“ in Mainz.
Landbell Group fördert E-Mobilität
Die Elektrotanksäulen können in der Firmenparkgarage zum Beladen des privaten E-Autos genutzt werden.
Corporate Benefits-Programm (Sodexo Karte)
Profitieren Sie als Landbell Group Mitarbeiter*innen von unserem Prepaid Benefit Pass und den vielfältigen Einlösemöglichkeiten für Produkte und Dienstleistungen zahlreicher Anbieter. In Deutschland gibt es über 40 Akzeptanzpartner aus allen Bereichen des täglichen Bedarfs.